Le Préfet présente le plan national: « Un jeune, une solution »,

Stages, alternances, apprentissages, services civiques… aujourd’hui, les possibilités pour entrer dans la vie professionnelle sont nombreuses. Le 2 octobre, le préfet du Lot Michel Prosic a présenté le plan national « Un jeune, une solution », désormais décliné sur le territoire départemental. Visant à faciliter l’entrée dans la vie professionnelle, ce plan se concentre également sur la formation et l’accompagnement des jeunes.

« Nous vivons une situation particulière. Le début d’année a été marqué par une crise sanitaire sans précédent. Un tiers de l’humanité a été confiné en même temps. Cela conduit à des difficultés économiques et sociales notamment pour nos plus jeunes », déplore le préfet.

Plusieurs mesures ont ainsi été mises en place, aussi bien à destination des jeunes que des entreprises : compensation de charges de 4 000 € pour tout jeune recruté entre août 2020 et janvier 2021, aide de 5 000 € à 8 000 € pour recruter un apprenti, augmentation des services civiques, nouvelles formations qualifiantes ou préqualifiantes, parcours individualisés pour les décrocheurs entre 16 et 18 ans ou encore augmentation de l’accompagnement pour la Garantie jeunes et le Parcours d’accompagnement contractualisé vers l’emploi et l’autonomie (Pacea). Autant de dispositifs renforcés qui étaient déjà accessibles aux jeunes Lotois. Pour rappel, dans le département, 763 jeunes ont bénéficié du Pacea et 383 de la Garantie jeunes en 2019.

Kenza, 19 ans, fait partie des 296 jeunes en service civique. Titulaire d’un bac Sciences et technologies de la santé et du social (ST2S), elle effectue désormais une mission en tant que médiatrice scolaire et parentale des enfants issus de familles itinérantes et de voyageurs. « Je veux rester dans le social, c’est quelque chose qui me plaît vraiment », déclare-t-elle, certaine d’être sur la bonne voie. Cette année, 333 jeunes devraient bénéficier de ces missions.

À 21 ans, Tierno vient de signer un BTS en alternance en Maintenance des équipements industriels chez Quercy Enrobé à Pern. Le parcours de ce jeune homme arrivé de Guinée en 2015 force le respect. Accompagné par le réseau parrainage, il a passé un CAP électricien en 2018, puis un brevet professionnel en 2019 et enfin un bac professionnel en 2020. « C’est grâce à un travail d’équipe si j’en suis là aujourd’hui », assure-t-il.